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弊社は7月7日に10期に突入いたしました。
毎年7月7日前後で事業計画発表会をしており、今年は4月に開校したばかりの瑞穂校で実施いたしました。
今年の事業計画発表会はラジオ体操から始まり、
昨年同様に事業計画発表会の中でどんなことを得たいのかを書き出し発表。
社長からの前期振り返り、
各部署からの成長戦略や目標数値を周知しました。
またこの場で各事業部の人事発表を行いました。
合計7名の方がリーダーに任命され、さらに活気ついています。
そして今年は会社の行動指針のクイズやワークタイムを作って
会社の理念に共感する部分、働くことのメリットや
今期、一人一人がどんなことを意識して行動していくのか
行動した先の未来の自分の姿、行動しなかった時の自分の姿を確認し
どんな自分になっていたいかをみんなの前で発表しました。
普段なかなか携われない事業部のメンバーが一緒になって作り上げられる貴重な時間でした。
最後に1年間の自分との約束を紙に書き込み、事務所に飾っています。
今期も一人一人が源になって更なる事業拡大を目指して日々業務を遂行します!